Czy starsi są gorsi?
Przedsiębiorcy chętniej zatrudniają ludzi przed „50” niż starszych ale to nic osobistego. To tylko biznes. Polscy pracodawcy niechętnie zatrudniają osoby po pięćdziesiątym roku życia – taki wynik przyniosło eksperymentalne badanie Polskiego Instytutu Ekonomicznego zawarte w raporcie PIE zatytułowanym „Ageizm w Polsce” . Instytut badał czy rzeczywiście istnieje zjawisko ageizmu na polskim rynku pracy. Okazało się, że występuje dyskryminacja ze względu na wiek kandydata do pracy – nawet obecnie, gdy w naszym […]










